RecruitiTalks
Was sind RecruitiTalks?
RecruitiTalks sind wiederkehrende Sessions, in denen wir typische Baustellen im Recruiting und Employer Branding auseinandernehmen – so, dass du danach weißt, was du ändern musst und was du lassen kannst.
Hier findest Du kostenfreie Webinare, Trainings und Community-Events, aber auch Veranstaltungen, Seminare, Schulungen und Lernpfade.
Du bist
im HR / Recruiting, und willst weniger Theater und mehr Ergebnis,
Geschäftsführer:in, und willst Mechanismen und Risiko verstehen,
Projektverantwortliche:r, die/der Personalmangel im Projekt nicht mehr wegmoderieren will,
auf der Suche… nach einem Job mit Sinn und willst verstehen, wie Recruiting funktioniert.
Aktuelle Termine
„Ist das ein Benefit oder kann das weg?“
Wann: Donnerstag, 29.01.2026 – 08:00 Uhr
Format: Webinar
Kosten: frei
Wenn Du Deine Benefits so ausrichten willst, dass sie Menschen wirklich anziehen statt Budget zu verbrennen, bist Du hier richtig. Du bekommst eine klare Orientierung, was Bewerbende tatsächlich interessiert und was Du Dir sparen kannst.
Kick-off da, Köpfe fehlen.
Vom Feuerwehrmodus zur planbaren Talentversorgung
Wann: Donnerstag, 19.02.2026 – 10:00 Uhr
Format: Webinar
Kosten: frei
Wenn Personalaufbau im Projekt zur Dauerbaustelle wird, zeigt Dir dieses Webinar, woran es wirklich liegt.
Du erfährst, welche Rollen, Strukturen und Abläufe fehlen und wie einfache Projektprinzipien Talentgewinning planbarer, schneller und klarer machen.
„So sehen Bewerber Dein Unternehmen!“ – Live-Session
Wann: Donnerstag, 12.03.2026 – 17:00 Uhr
Format: Webinar – Live-Session
Kosten: frei
Wenn Du verstehen willst, warum Bewerbende abspringen, bevor überhaupt jemand Kontakt aufnimmt, zeigt Dir diese Session die entscheidenden Stellschrauben. In einer Live-Analyse siehst Du, wie ein Unternehmen online wirklich wahrgenommen wird – auf Google, kununu, der Karriereseite und in Anzeigen. Du erkennst sofort, wo Außenbild und Realität auseinandergehen und was davon Bewerber direkt abschreckt.
Entgelttransparenz mit klaren Ideen – endlich attraktiv
Wann: Donnerstag, 16.04.2026 – 17:00 Uhr
Format: Webinar
Kosten: frei
Wenn Du Gehalt fair und verständlich kommunizieren willst, ohne Dein System zu überfrachten, bekommst Du hier eine klare Anleitung.
Wir zeigen, wie eine einfache Gehaltslogik mit Spannen entsteht und warum frühe Gehaltsklarheit zu mehr besseren Bewerbungen führt.
Zwischen Hype und Praxis:
KI im Recruiting
Wann: Freitag, 08.05.2026 – 08:00 Uhr
Format: Webinar
Kosten: frei
Statt ständig neue KI-Tools einzuführen, geht es hier um Sprachmodelle: was sie leisten können, wo ihre Grenzen liegen und was (noch) nicht sinnvoll ist.
Anhand echter Use-Cases aus Employer Branding und Recruiting bekommst Du Orientierung für bessere Entscheidungen, statt blindem Tool-Hopping.
Die richtigen Leute einstellen: Kompetenzen, statt Bauchgefühl
Wann: Dienstag, 02.06.2026 – 10:00 Uhr
Format: Webinar
Kosten: frei
Viele Einstellungsentscheidungen beruhen auf Routinen und Bauchgefühl.
Dieses Webinar zeigt, warum klassische Kriterien oft in die Irre führen und wie Skill-based Hiring mit klaren Kriterien zu besseren Entscheidungen führt.
Stellenanzeigen, die Bewerber begeistern
Wann: Dienstag, 30.06.2026 – 10:00 Uhr
Format: Webinar
Kosten: frei
Dieses Webinar zeigt, wie Stellenanzeigen verständlicher, ehrlicher und einfacher werden und dadurch mehr passende Bewerbungen bringen.
Wir schauen auf typische Textfehler und eine klare Struktur, die Bewerbende wirklich abholt.
RecruitiLeaks – Hinter den Kulissen
RecruitiLeaks zeigt ungeschminkt, wo Recruiting und Employer Branding haken.
Sichtbar wird das für Bewerbende durch unklare Stellenanzeigen, austauschbare Informationen und fehlende Rückmeldungen. Wir erklären, warum das so ist, was HR realistisch nicht ändern kann – und was Du mit Deiner Bewerbung konkret
besser machen kannst. Kein Bewerbungstraining, aber echte Orientierung für klügere Entscheidungen.
RecruitiLeaks – Ein Blick hinter die Kulissen im Recruiting
Wann: Termin folgt – heute schon reservieren
Format: Webinar
Kosten: frei
Warum Bewerbungen verschwinden, Rückmeldungen ausbleiben und Prozesse ins Leere laufen, hat selten mit Dir zu tun.
Hier bekommst Du den ehrlichen Blick hinter die Kulissen des Recruitings – von unklaren Anforderungen, lahmen Prozessen, alten Systemen bis hin zu Bauchgefühl und Politik.
- Warum Recruiting plötzlich auf stumm schaltet
- Was intern entschieden wird, ohne dass Du es erfährst
- Weshalb gute Bewerbungen im Prozess einfach verschwinden